1.         Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благопоучия человека по железнодорожному транспорту (далее – Управление) с 09 июня 2020 г. объявляет конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы:

1.1.     начальник Свердловского территориального отдела (г. Екатеринбург)

1.3.     начальник Горьковского территориального отдела    (г. Нижний Новгород)

2.         Квалификационные требования для замещения должностей

2.1.     Базовые квалификационные требования: высшее профессиональное образование по направлению подготовки «Медико-профилактическое дело» без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности;

2.2.     Требования к знаниям и умениям.

Знания:  основ Конституции Российской Федерации, законодательства о государственной гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции; основ федерального государственного санитарно-эпидемиологического надзора и его обеспечения; основ федерального государственного надзора в области защиты прав потребителей и его обеспечения;  правил деловой этики.

Умения: мыслить системно; планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата; коммуникативные умения; подготовки делового письма, работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации; работы с информационно-телекоммуникационными сетями; электронной почтой; в текстовом редакторе; с электронными таблицами (excel); подготовки презентаций;  работы с базами данных.

3.         Для участия в конкурсе гражданин представляет следующие документы:

а)   личное заявление;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05. 2005 № 667-р (в ред. распоряжения Правительства РФ от 16.10.2007 № 1428-р), с приложением фотографии 40 x 60 мм;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г)   документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность (копии приказов о приеме на работу, справки с предыдущего места работы и другие);

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию  о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н;

е) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);

ж) копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

з)  справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы по форме, установленной Указом Президента Российской Федерации от  23.06.2014 № 460;

и) справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы по форме, установленной Указом Президента Российской Федерации от  23.06.2014 № 460;

к) справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы по форме, установленной   Указом   Президента  Российской  Федерации  от  23.06.2014 № 460;

л) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу;

м) копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу.

4.         Гражданский служащий, замещающий должность в Управлении и изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя представителя нанимателя.

5.         Гражданский служащий, замещающий должность в ином государственном органе и изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р (в ред. распоряжения Правительства РФ от 16.10.2007 № 1428-р), с приложением фотографии 40 x 60 мм.

6.         Документы принимаются с 09 по 29 июня 2020 г. ежедневно, кроме субботы и воскресенья, с 10.00 до 16.00.

7.         Место приема документов:        

115054  г. Москва,  ул. Дубининская, д. 17,  кабинет № 21.

Контакты:    

(495)   633-23-86    Виноградов Александр Николаевич – заместитель начальника отдела кадров и госслужбы;

 (495) 633-28-30  Дьяконова Лариса Сергеевна – начальник отдела кадров и госслужбы.

8.         Предполагаемая дата проведения II этапа конкурса:  07.07 – 09.07.2020.

На II этапе конкурса используется тестирование и очное индивидуальное собеседование конкурсной комиссии с кандидатом. С целью оценки профессионального уровня кандидат может самостоятельно пройти предварительный квалификационный тест, размещенный по адресу: https://gossluzhba.gov.ru в разделе «Образование» / «Тесты для самопроверки».