- Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по железнодорожному транспорту (далее – Управление) с 16 марта 2022 г. объявляет конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы:
1.1. главный специалист-эксперт отдела санитарно-эпидемиологического надзора и защиты прав потребителей (г. Москва)
Квалификационные требования для замещения вакантной должности:
высшее профессиональное образование не ниже уровня бакалавриата по направлению подготовки «Медико-профилактическое дело».
Требования к знаниям и умениям.
Знания: основ Конституции Российской Федерации, законодательства о государственной гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции; основ федерального государственного санитарно-эпидемиологического надзора и его обеспечения; основ федерального государственного надзора в области защиты прав потребителей и его обеспечения; правил деловой этики.
Умения: мыслить системно; планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата; коммуникативные умения; подготовки делового письма, работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации; работы с информационно-телекоммуникационными сетями; электронной почтой; в текстовом редакторе; с электронными таблицами (excel); подготовки презентаций; работы с базами данных.
1.2. главный специалист-эксперт Горьковского территориального отдела (г. Нижний Новгород)
Квалификационные требования для замещения вакантной должности:
высшее профессиональное образование не ниже уровня бакалавриата по направлению подготовки «Юриспруденция».
Требования к знаниям и умениям.
Знания: основ Конституции Российской Федерации, законодательства о государственной гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции; основ федерального государственного санитарно-эпидемиологического надзора и его обеспечения; основ федерального государственного надзора в области защиты прав потребителей и его обеспечения; Кодекса об административных правонарушениях, правил деловой этики.
Умения: мыслить системно; планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата; коммуникативные умения; подготовки делового письма, работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации; работы с информационно-телекоммуникационными сетями; электронной почтой; в текстовом редакторе; с электронными таблицами (excel); подготовки презентаций; работы с базами данных.
1.3. старший специалист 1 разряда Забайкальского территориального отдела (ПСКП ст. Забайкальск)
1.4. старший специалист 1 разряда Восточно-Сибирского территориального отдела (ПСКП ст. Наушки)
Квалификационные требования для замещения вакантных должностей:
Среднее специальное (высшее) профессиональное образование по направлениям подготовки «Лечебное дело», «Фельдшерское дело», «Сестринское дело», «Медико-профилактическое дело».
Требования к знаниям и умениям.
Знания: основ Конституции Российской Федерации, законодательства о государственной гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции; Федерального закона от 30.03.1999 № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения»; решений Комиссии Таможенного союза, технических регламентов Таможенного союза; Административного регламента Роспотребнадзора исполнения государственной функции по осуществлению санитарно-карантинного контроля в пунктах пропуска на российском участке внешней границы Таможенного союза, правил деловой этики.
Умения: мыслить системно; планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата; коммуникативные умения; подготовки делового письма, работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации; работы с информационно-телекоммуникационными сетями; электронной почтой; в текстовом редакторе; с электронными таблицами (excel).
- Для участия в конкурсе гражданин представляет следующие документы:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05. 2005 № 667-р (в ред. распоряжения Правительства РФ от 16.10.2007 № 1428-р), с приложением фотографии 40 x 60 мм;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), либо иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина;
копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н;
е) копию документа, подтверждающего регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, за исключением случаев, когда трудовая деятельность осуществляется впервые;
ж) копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
з) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу;
и) копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу.
- Гражданский служащий, замещающий должность в Управлении и изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя представителя нанимателя.
- Гражданский служащий, замещающий должность в ином государственном органе и изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии 40 x 60 мм.
- Документы принимаются с 16 марта по 05 апреля 2022 г. ежедневно, кроме субботы и воскресенья, с 10.00 до 16.00.
- Место приема документов:
115054 г. Москва, ул. Дубининская, д. 17, кабинет № 21.
Контакты:
(495) 633-28-30 Головачев Рафаэль Михайлович – начальник отдела кадров и госслужбы;
(495) 633-23-86 Виноградов Александр Николаевич – заместитель начальника
отдела кадров и госслужбы;
(495) 633-28-47 Раимова Наиля Фратовна – начальник отдела санитарно-эпидемиологического надзора и защиты прав потребителей;
(8312) 48-85-01 Масленникова Елена Викторовна – начальник Горьковского территориального отдела;
(3022) 35-70-17 Иванова Нина Васильевна – начальник Забайкальского территориального отдела;
(3952) 63-93-16 Мезенцева Татьяна Николаевна – начальник Восточно-Сибирского территориального отдела.
- Предполагаемая дата проведения II этапа конкурса: 21.04 – 22.04.2022.
На II этапе конкурса используется очное индивидуальное собеседование конкурсной комиссии с кандидатом. С целью оценки профессионального уровня кандидат может самостоятельно пройти предварительный квалификационный тест, размещенный на сайте госслужбы по адресу:
https://gossluzhba.gov.ru в разделе «Профессиональное развитие»/ «Самооценка».
